Beratung bei der Konzeption, Entwicklung und Umsetzung von Lösungen und Fragestellungen des Managements, der Organisation und der Informationsverarbeitung sowie die erlaubnispflichtige und gewerbsmäßige Überlassung von Arbeitnehmern an Dritte für Arbeitsleistung - ohne damit Arbeitsvermittlung nach § 13 des Arbeitsförderungsgesetzes zu betreiben.
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