Akquisition, Organisation, Entwicklung und Durchführung von Gesundheitsförderprogrammen und damit verwandten Themen mit dem Ziel der Schaffung einer demographiefesten Personalsituation in Unternehmen sowie die Erledigung sämtlicher damit im Zusammenhang stehenden Verwaltungsarbeiten, ferner das Betreiben eines Kooperationsnetzwerks von Spezialisten im Bereich betriebliche Gesundheit und Prävention.
PR Berater
Unternehmensberatung, Sozialwesen
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